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Emploi offert par :

Ville de Lévis

Ville de Lévis

Analyste d'affaires

Afficher le 04-10-2017
Temps plein Temps plein : employé 30hrs/sem. et plus

Région(s): Chaudière-Appalaches
Ville: Levis
Catégorie: Analyste
Durée: 12 mois et plus
Expérience requise: 4 ans
Scolarité requise: Baccalauréat
Langue requise: Francais, Anglais

Description de l'emploi:
La Ville de Lévis est à la recherche d'une personne qualifiée pour pourvoir un poste régulier à
temps complet (35 heures/semaine) d'analyste d'affaires à la Direction des technologies de
l'information.

DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE

Plus qu'un analyste d'affaires traditionnel, l'analyste d'affaires à la Ville de Lévis fournit l'expertise
et exerce un rôle-conseil en vue d'assurer l'arrimage entre les besoins d'affaires de la Ville et les
solutions technologiques. Dans une approche d'amélioration continue et de performance, il
analyse les besoins, modélise les processus, identifie les possibilités d'amélioration, recommande des solutions, les met en oeuvre et en valide les résultats.

TÂCHES SPÉCIFIQUES

1. Fournit une expertise et exerce un rôle-conseil auprès de ses clients.
2. Accompagne ses clients dans l'identification et l'analyse des besoins afin de les traduire en
solutions d'affaires efficaces.
3. Analyse et modélise les processus, identifie les possibilités d'amélioration et effectue des
recommandations dans une optique d'optimisation de la stratégie d'affaires en privilégiant
l'amélioration des résultats et de la performance.
4. Coordonne, avec les membres de son équipe et les fournisseurs externes, les activités
nécessaires pour assurer l'évolution et la pérennité des systèmes sous sa responsabilité.
5. Analyse les problématiques, définit des solutions, coordonne leur mise en place et évalue leur
efficacité.
6. Gère des projets selon les bonnes pratiques reconnues en gestion de projets (PMI).
Documente ou rédige des procédures, des processus, des guides, des devis, des appels d'offres
ou tout autre document.
7. Élabore, en conformité aux standards établis, de nouveaux procédés de travail permettant
d'assurer une utilisation optimale des ressources informatiques (matériel, logiciels, traitement de
l'information, etc.).
8. Coordonne et anime différents comités en lien avec son domaine d'affaires.
9. Supporte et accompagne les super utilisateurs dans l'utilisation optimale des systèmes sous sa
responsabilité.
10. Collabore avec les différents intervenants à l'élaboration des stratégies et des approches de
formation, de communication et de gestion de changement.
11. Maintient à jour ses connaissances en assurant une veille technologique propre à son champ
d'expertise et recherche des solutions novatrices.
12. Supervise l'exécution des contrats touchant les systèmes sous sa responsabilité.
13. Cette description de fonction reflète les éléments généraux du travail accompli et ne doit pas
être considérée comme une énumération détaillée de toutes les tâches à accomplir. Toutefois,
les tâches ayant une influence sur l'évaluation de l'emploi apparaissent à la description.

EXIGENCES DU POSTE

- Baccalauréat en informatique ou en administration des affaires (option gestion des systèmes
d'information organisationnels) ou l'équivalent.
- Quatre (4) ans d'expérience pertinente dans les fonctions de l'emploi.

Connaissances requises : en gestion de projets (PMI), des méthodes standards d'analyse, de
modélisation de données et de processus, des normes ITIL, dans l'implantation de systèmes
d'informations intégrés, des environnements Microsoft Windows server et Active Directory,
Virtuels VMWare et des bases de données relationnelles SQL.
Connaissances en amélioration et optimisation des processus.
Habileté à communiquer verbalement ainsi que par écrit en français et en anglais.


COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Habileté à effectuer un rôle-conseil
- Fortes aptitudes pour les relations interpersonnelles et les communications
- Fortes aptitudes dans la résolution de problème
- Forte capacité d'analyse et de synthèse
- Très bonne aptitude à travailler en équipe
- Rigueur, souci du détail, sens de l'organisation et créativité

LIEU DE TRAVAIL
795, boul. Alphonse-Desjardins, Lévis

CONDITIONS DE TRAVAIL
Classe 7 (taux horaire 2017 - 27,80 $ à 51,82 $) conformément à la convention collective actuellement en vigueur.

PÉRIODE D'AFFICHAGE
Du 3 au 16 octobre 2017

NUMÉRO DE CONCOURS
PROFR-039-2017

DÉPÔT DES CANDIDATURES
Les personnes répondant aux exigences de la fonction et intéressées à présenter leur candidature doivent postuler par le biais du site de recrutement de la Ville de Lévis et joindre une copie de leur curriculum vitae avant 23 h 59, le 16 octobre 2017.

ÉQUITÉ EN EMPLOI
Nous souscrivons au programme d'égalité en emploi.


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Afficher le 04-10-2017
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