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Conditions d'utilisation

Conditions d’utilisation de EmploisInformatique.com

Comprendre vos droits et responsabilités en tant qu'utilisateur de Emploisinformatique.com 

Acceptation des conditions d’utilisation

En utilisant les services du site EmploisInformatique.com, vous consentez et acceptez les présentes conditions d’utilisations y compris la limite de responsabilité et EmploisInformatique.com se réserve le droit de modifier ces conditions d’utilisations en tout temps en mettant à jour cette page. Vous avez donc la responsabilités de consulter les conditions d’utilisations de manière périodique puisque vous y êtes liés et pourriez être poursuivi selon les lois applicables du Québec si elles sont enfreins.

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EmploisInformatique.com a pour mission de mettre en contact des employeurs et des candidats afin de leur trouver un emploi.

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Marque de commerce

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Propriété de contenu

Lorsqu'un utilisateur de type candidat applique sur un emploi, il se voit dans l'obligation de remplir un formulaire qui permettra d'envoyer sa candidature et d'ajouter par le fait même son profil et cv dans la Banque-CV. Il arrive aussi qu'un candidat applique sur un poste d'un site partenaire et que ses informations soient transmises à celui-ci et à l'employeur qui a affiché le poste. Finalement, l'utilisateur peut retirer son profil du site en utilisant la fonction de suppression dans son profil.

L’utilisateur qui transmet des informations sur le site Emploisinformatique.com demeure propriétaire de son contenu et peut le modifier ou supprimer à sa guise. Toutefois, l’utilisateur concède à Emploisinformatique.com un droit d’utilisation sur ce contenu dans le but de mettre en contact employeur et candidats. L'utilisateur concède aussi un droit de vente dans le cas de la Banque de cv car les employeurs inscrit sur Emploisinformatique.com ont accès moyennant paiement à Emploisinformatique.com à l'information de la Banque-CV du site Emploisinformatique.com tel que le cv, coordonnée, profil des candidats toutefois le candidat peut se désinscrire.

De plus, les offres inscrites sur Emploisinformatique.com peuvent être visibles sur des sites de recherche d'emplois afin d'augmenter leur visibilité donc l’utilisateur ne peut poursuivre EmploisInformatique.com à ce sujet. Emploisinformatique.com peut également entrer en contact avec des employeurs ou candidats afin de les mettre en contact en tant que firme de placement ou chasseur de têtes.

Emploisinformatique.com permet également aux employeurs(privée, gouvernement, firme de consultation, agence de placement) ayant un compte sur le site, d'ajouter leur ressources et emplois ainsi que de rechercher des ressources dans la banque de CV dans le but de leur offrir une possibilité d'emploi et ainsi consulter et/ou télécharger leur cv dans le seul et unique but de les contacter directement ou par leur firme de placement pour leur offrir la possibilité d'un emploi, toute autres approche est interdite. La vente ou distribution totale ou partielle des informations des candidats par un employeur est strictement interdite et l'utilisateur peut se voir poursuivi par les candidats ou Emploisinformatique.com en justice.

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Il est possible pour l’utilisateur (employeur ou candidat) de payer pour des services. L’utilisateur a le choix de procéder ou non au paiement avant que la transaction se produise. Les services payant se transigent en dollars Canadien et les prix peuvent être changés à tout moment sans préavis et/ou sans avertissement. L'utilisateur ne peut demander de renouveller au même prix qu'il avait obtenu dans le passé si ce dernier a été modifié. Sachez que les prix sont affichés en ligne avant que l’utilisateur procède au paiement. Il est également possible que des changements de prix se produisent à tout moment sans avertissement de façon permanente ou temporaire pour différente raison ou dans le cadre de promotions.

Par exemple, vous payez un service 50$ et le prix change pour 20$ le lendemain, alors peut importe si ce changement de prix est temporaire ou fixe, avec ou sans avertissement préalable, vous ne pourrez être remboursé en aucun cas.

Autre exemple, vous considérez que votre service n’était pas de la qualité espéré, vous ne pouvez être remboursé à ce titre car les services sont offerts tels quel et ne peuvent garantir de résultats.

Autres exemple, un utilisateur paie pour un service mais ne respecte pas nos conditions d'utilisations et/ou vie privée, alors cette personne se verra retirer son service payant sans avertissement et ne sera pas remboursé.

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Mise à jour: 17 mars 2011